▌ 02 VAGAS · PITCHES ABERTOS▶ DURAÇÃO MÉDIA · 4–6 SEMANAS▶ FORMATO · PDF · ATÉ 30 PÁGINAS

Concorrência 2026

Duas vagas de Franquia em avaliação.

Dez das doze Franquias já estão confirmadas. Restam duas vagas, e elas seguem o mesmo critério para todo mundo. A Liga procura parceiros que conheçam o mercado de esports, saibam tocar uma operação e estejam alinhados com seus princípios.

SYSTEM CORE

Os dois princípios inegociáveis da Liga — competição em primeiro lugar e sustentabilidade antes de crescimento — estão detalhados na página Sobre.

Ver princípios ▶

O que esperamos · 5 dimensões

Todas pesam. Nenhuma cobre o buraco da outra.

Capacidade financeira e prioridade de investimento

NÃO precisa investir aqui

A Liga banca o salário dos quatro atletas titulares e os custos de operação dos eventos presenciais. Esse peso não recai sobre a Franquia.

PRECISA investir aqui

Staff profissional para operação, conteúdo, social e comercial
Conteúdo recorrente: vídeos, reels, feed e coberturas
Sociedade e parcerias com influenciadores e criadores da região
Ativações locais, eventos e encontros com os fãs
Ferramentas e ações de mídia para crescer

Poder de mídia e audiência

Gerar mídia é parte do que sustenta a Liga. A Franquia precisa chegar com audiência já formada ou com um plano convincente para construí-la.

A FRANQUIA PRECISA DEMONSTRAR

Base de fãs própria, vinda da marca, dos sócios ou de influenciadores parceiros
Conteúdo que não para quando a competição para
Redes sociais com narrativa e identidade claras
Capacidade de levar audiência para os atletas, os Servidores selecionados e a Liga

Ecossistema de parceiros

As candidaturas mais fortes não vêm de uma pessoa só. Elas reúnem marca, gestão e produção numa coalizão que se complementa.

A FRANQUIA PRECISA DEMONSTRAR

Uma coalizão de parceiros estratégicos montada em torno da Franquia
Influenciadores na sociedade ou como embaixadores oficiais
Servidores selecionados e sócios com raiz regional e cultural
Uma equipe de gestão profissional definida desde o primeiro dia

Conhecimento do mercado

Você não precisa ser especialista técnico em Free Fire. Mas precisa entender de esports, mídia digital e como uma comunidade se move.

A FRANQUIA PRECISA DEMONSTRAR

Um time que enxerga o cenário competitivo de Free Fire
Familiaridade com as formas de monetizar esports
Visão de longo prazo para construir uma marca esportiva

Postura e alinhamento

Liga e Franquia entram numa relação de longo prazo. O contrato começa com dois anos de vigência e nasce para se renovar.

A FRANQUIA PRECISA DEMONSTRAR

Compromisso de construir o ecossistema junto, e não só o próprio retorno
Postura de colaboração com as outras Franquias e com a Liga
Adesão total ao código de conduta e à integridade da competição
Clareza de que a competição vem antes de qualquer interesse comercial

Como aumentar sua chance de escolha

As candidaturas mais fortes chegam prontas.

A Franquia começa a nascer muito antes da assinatura. Monte sua coalizão e chegue ao pitch com a estrutura já de pé.

Coalizão de parceiros

Junte marcas, criadores e operadores em uma só proposta. A coalizão soma capital, mídia e experiência, e isso fortalece a candidatura.

Influenciador como sócio

Traga influenciadores para a sociedade, não só para contratos de exposição. Como sócio, o influenciador entrega audiência de verdade e uma identidade que dura.

Operação profissional desde o início

Chegue com identidade visual definida, plano editorial, uma base de gestão e um plano de ativação regional. Uma proposta coesa e bem fundamentada pesa a favor.

Etapas do processo

Seis etapas, da apresentação ao contrato.

Todo candidato passa pelo mesmo caminho, da apresentação geral à assinatura do contrato. Veja abaixo em que ponto o processo está hoje.

Concluída
Em andamento
Parcialmente concluída

✓
00
Apresentação geral
A Liga reúne todos os interessados e abre o jogo: formato, regras e visão do projeto. É o momento de alinhar a base. As dúvidas de cada candidato ficam para depois.
▶ PRAZO ESTIMADO · ~1 SEMANA ATÉ PRIMEIRO CONTATO
✓
01
Manifestação de interesse
O candidato envia uma primeira apresentação. Quem são os sócios, como a coalizão está montada e que Franquia ele quer construir.
▶ PRAZO ESTIMADO · ~1 SEMANA ATÉ PRIMEIRO CONTATO
✓
02
Conversa de alinhamento
Uma reunião a portas fechadas com a equipe da Liga. É a leitura inicial das cinco dimensões de seleção.
▶ PRAZO ESTIMADO · ~1–2 SEMANAS
ATUAL
03
Pitch formal
O candidato coloca tudo na mesa: plano de operação, identidade visual, parceiros já confirmados, planejamento financeiro e estratégia de mídia.
▶ PRAZO ESTIMADO · ~3 SEMANAS ATÉ RETORNO
7 FRANQUIAS NESTA ETAPA
04
Análise interna
A Liga estuda o pitch, confere a estrutura proposta e investiga a fundo os sócios e parceiros.
▶ PRAZO ESTIMADO · ~2 SEMANAS
10 CONTRATOS ASSINADOS · 2 EM ANDAMENTO
05
Decisão e contrato
A candidatura é aprovada ou recusada de forma clara. Se aprovada, as partes assinam o contrato de Franquia, com dois anos de vigência inicial.
▶ PRAZO ESTIMADO · CONFORME CRONOGRAMA DA LIGA

Envio do pitch

Mande a apresentação da sua candidatura.

Envie o pitch formal para o e-mail oficial do processo seletivo. Ele precisa mostrar a estrutura proposta e o planejamento da Franquia.

DESTINATÁRIO OFICIAL

bernardo@nfaesports.com

ASSUNTO SUGERIDO · PITCH DE CANDIDATURA · [NOME DA FRANQUIA]

ESTRUTURA SUGERIDA · SEQUÊNCIA DE APRESENTAÇÃO

01
Sócios e coalizão
Quem está por trás da candidatura. Os sócios fundadores, o histórico de cada um em esports e as marcas e influenciadores que entram na proposta.
02
Visão de longo prazo e propósito
Por que essa Franquia existe, o que ela quer construir e onde o projeto pretende estar daqui a cinco ou dez anos.
03
Identidade competitiva proposta
Nome da Franquia, referência ou moodboard de mascote, identidade visual inicial, região de atuação e o motivo de cada escolha. Diga se prefere seguir a referência da Liga. A identidade final fica nas mãos da equipe interna da Nova NFA.
04
Estrutura societária e parceiros
Como a sociedade está montada, o papel de cada parceiro, os influenciadores na condição de sócios ou embaixadores e o Servidor selecionado que você propõe.
05
Equipe de gestão e operação
O staff profissional já definido (operação, conteúdo, social e comercial), quem responde por cada frente e a capacidade de executar desde a primeira Temporada.
06
Plano de mídia e audiência
A base de fãs que você tem hoje, a estratégia de conteúdo recorrente, a presença nas redes, o plano editorial e as métricas que projeta.
07
Plano de ativação regional
Ativações locais, eventos, encontros com os fãs e tudo que reforça a identidade da Franquia na sua região.
08
Planejamento financeiro
A prova de que a operação se sustenta ao longo do contrato, com a previsão de investimento em staff, conteúdo, ativações e ferramentas.
09
Compromisso institucional
Sua adesão aos princípios da Liga, à integridade da competição e à ideia de construir o ecossistema junto, lado a lado com as outras Franquias.

FORMATOS ACEITOS · PDF, KEYNOTE OU GOOGLE SLIDES · ATÉ 30 PÁGINAS

Antes de se candidatar

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